Январь 2016 — апрель 2016
ООО "Фаворит".
Специалист по подбору персонала
- Организация и обеспечение бесперебойного входящего потока линейного персонала (массовый подбор);
- Дистанционный подбор персонала в филиалы компании;
- Проведение индивидуальных и групповых собеседований;
- Прием большого количества телефонных звонков от соискателей, а также совершение исходящих звонков;
- Закрытие вакансий в соответствии с заявкой в сжатые сроки;
- Выполнение плана по закрытию вакансий
- Размещение объявлений в СМИ, в интернете, газеты по трудоустройству, расклейка объявлений;
- Мониторинг эффективных источников привлечения персонала, расширение каналов поиска кандидатов;
- Организация своевременного прохождения медицинского осмотра линейными сотрудниками;
- Организация рекламных компаний, акции по привлечению персонала;
- Работа с документами, составление отчетности
Причина увольнения: ликвидация компании.
Сентябрь 2014 — декабрь 2015
Инновационный консалтинговый центр
Менеджер по подбору персонала
- Поиск и подбор персонала на предприятия компании (подбор кандидатов рабочих специальностей) для работы вахтовым методом на территории РФ.
- Проведение первичных телефонных и индивидуальных собеседований с кандидатами;
- Прием входящих звонков от кандидатов, совершение исходящих звонков;
- Размещение информации о вакансиях в интернете, СМИ, расклейка объявлений.
- Участие в ярмарках вакансий.
- Опыт ведения 10 и более вакансий одновременно.
- Взаимодействие с центрами занятости.
- Ведение отчетности.
Март 2014 — август 2014
ЗАО НПО "Лесное Озеро"
Менеджер по персоналу
- Поиск, подбор и оценка кандидатов (поиск специалистов различного уровня);
- Анкетирование, проведение индивидуальных и телефонных собеседований с кандидатами;
- Направление кандидатов на собеседование с руководителем;
- Отчетность по закрытию вакансий;
- Мониторинг и анализ рынка труда и заработных плат;
Ведение кадрового делопроизводства:
- приём, перевод, увольнение сотрудников в соответствии с трудовым законодательством;
- ведение личных дел сотрудников;
- заполнение, хранение и выдача трудовых книжек;
- разработка штатного расписания;
- ведение графика отпусков сотрудников;
- разработка должностных инструкций;
Октябрь 2012 — май 2013
МБОУ гимназия №77
Воспитатель группы продленного дня
Организация учебно-воспитательного процесса с детьми во второй половине дня.
Образование:
Тольяттинский государственный университет, Педагогика и методика начального образования, 2013
Курсы Управления персоналом, 2013.
Подбор квалифицированных специалистов среднего звена, в том числе опыт массового подбора линейного персонала. Ведение одновременно более 10 вакансий; Оценка персонала; Дистанционный подбор персонала; Аутстаффинг; Небольшой опыт ведения кадрового делопроизводства; Уверенный пользователь ПК: Microsoft Office (Word, Excel).
Личные качества: коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость.