Продам вентилятор Ниссан Теана 31 кузов, б.у.,в рабочем состоянии. Отправляю транспортной компанией.

Было найдено: 16.06.2019

180\220

Было найдено: 02.05.2019

Продам электрическую дросельную заслонку на Ниссан альмера 16, QG 15, покупалась ошибочно,причина неисправности была в другом датчике,б.у. , ставил проверял,работает норм ,цена 2500 рублей,новая стоимость от 30т.р.

Было найдено: 22.07.2017

"Чем лучше я знаю свой персонал, тем меньше я теряю денег в бизнесе"
Г.Форд
Опрос с использованием ПОЛИГРАФа
(ОИП) –специальное психофизиологическое исследование,
является научным методом инструментальной
ДЕТЕКЦИИ ЛЖИ
Скрининг -проверка кандидата на должность, по сл.аспектам :
• Истинность данных указанных в анкете (резюме).
• Истинность предоставленных документов (паспорт, военный билет, диплом, трудовая книжка и т.д.).
• Истинные (включая скрываемые) причины ухода с предыдущего места работы.
• Истинные (включая скрываемые) причины поступления на работу (направление конкурентами, криминальными структурами, планирование хищений и т.д.).
• Недостаточный профессионализм, халатное отношение к выполнению служебных обязанностей на предыдущем месте работы.
• Воровство, хищение (включая информационное) на прежнем месте работы, взяточничество, получение «откатов», использование служебного положения и времени в личных и корыстных целях.
• Разглашение на прежней работе конфиденциальной информации.
• Наркотическая, алкогольная и игровая зависимости.
• Скрываемые проблемы со здоровьем (в том числе психического плана), мешающие выполнению служебных обязанностей на новой работе.
• Наличие крупных долговых и других финансовых обязательств (особенно скрываемых).
• Сокрытие правонарушений (уголовных, административных), в том числе неизвестных официальным органам. Утаивание факта нахождение под судом и следствием.
• Планирование нанесения конкретного вреда компании.
• Параллельный бизнес, мешающий в будущем работать с полной отдачей.

Проверка и подбор «домашнего персонала» (няня, гувернантка, личный охранник, водитель и т.д.), по сл.аспектам:
• Отсутствие заявленных навыков, необходимых лицензий и специальной подготовки.
• Разнообразное воровство в прошлом.
• Деструктивная деятельность в виде осквернение еды, примерки и ношения хозяйской одежды, включая белье и т.д.
• Скрываемые проблемы со здоровьем, в том числе психических и венерических болезней. Наркотическая и алкогольная зависимости.
• Сексуальные взаимоотношения с одним из хозяев в прошлом.
• Сокрытие судимости и криминальных связей.
• Недобросовестное отношение к своим обязанностям в прошлом.
• Жестокое обращение с детьми.
• Несанкционированное использование хозяйского имущества и т.д.
• Другие вопросы, интересующие заказчика.

Это будет дисциплинирующим фактором и повысит уровень принимаемого на работу персонала, а также проводятся плановые проверки уже работающего персонала, все вопросы согласовываются с инициатором проверки, но в пределах действующего законодательства РФ.
Проверки при служебных разбирательствах в случаях ЧП.
Использование полиграфа при проведении служебных разбирательств позволяет:
• Выявить причастных к противоправному деянию лиц.
• Определить роль каждого из причастных к противоправному деянию лиц.
Выезд к клиенту.Предоплата.
Стоимость скрининг и плановые проверки 2500 руб.
Проверка домашнего персонала и проверки при ЧП 3000 р

Было найдено: 12.10.2016