(на период отпуска по уходу за ребенком основного работника)

Обязанности:

Организация работы по обеспечению и контролю безопасных и здоровых условий труда, безопасной эксплуатации транспортных средств и охраны окружающей среды. С выездом на месторождение.

Подготовка приказов и распоряжений по предприятию и по отделу в области ОТ, ПБ, БДД и ООС
Организация, координация и контроль работы отдела охраны труда и промышленной безопасности;
Контроль организации обучения сотрудников компаний по охране труда, промышленной безопасности;
Осуществление соблюдения законодательных требований в области ОТ, ПБ;
Контроль своевременной разработки/ внесения изменений в локальную документацию по охране труда, промышленной безопасности, (регламенты, положения, инструкции и т.д.);
Взаимодействие с инспектирующими органами (Роспотребнадзор, инспекция труда, МЧС, Росприроднадзор, Ростехнадзор и др.);
Контроль ведения и своевременного предоставления отчетности в компании;
Участие в расследовании несчастных случаев, инцидентов, опасных происшествий;
Организация и контроль проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и сертификации работ по охране труда и пром. безопасности;
Контроль за организацией разработки мероприятий по предупреждению несчастных случаев на производстве, производственного травматизма, аварий и инцидентов с техникой и оборудованием.
Требования:

Навыки и личностные качества претендентов:
Самоорганизация;
целеустремлённость;
ответственность;
аккуратность;
стрессоустойчивость;
умение работать в режиме многозадачности;
высшее профессиональное образование по специальности «Безопасность жизнедеятельности в техносфере», «Техносферная безопасность".
Опыт работы в аналогичной должности на крупном промышленном предприятии от 5-х лет;
Опыт руководства коллективом;
Уверенное знание трудового законодательства, нормативно-правовых актов по ОТ, ТБ и ПБ;
Опыт проведения мероприятий по улучшению условий труда и оценки их эффективности.
Условия:

Оформление в соответствии с трудовым кодексом РФ, 5-ти дневная рабочая неделя (выходные дни суббота и воскресенье), полный соц/ пакет, официальная и своевременная выплата заработной платы, оплата медицинской комиссии за счет работодателя. (на период отпуска по уходу за ребенком основного работника)

Было найдено: 27.05.2019

Осуществлять учет личного состава предприятия, его подразделений, оформлять установленную документацию по кадрам.Оформление приема, перевода и увольнения работников, заключать договоры с работниками Общества в соответствии с Трудовым кодексом РФ.Оформлять больничные листы на всех работающих.Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа.

Было найдено: 27.05.2019